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一、崗位職責(zé)：
1.對各酒店的衛(wèi)生進(jìn)行檢查，對衛(wèi)生不合格的地方，部位進(jìn)行整改意見或相應(yīng)的處理意見；
2.對各門店員工的勞動(dòng)紀(jì)律，儀容儀表，精神面貌，禮儀禮貌的檢查；
3.對各酒店員工的服務(wù)態(tài)度，服務(wù)規(guī)范，賓客接待程序，工資效率等的檢查；
4.對酒店各部門的跑，冒 滴，漏現(xiàn)象進(jìn)行檢查；
5.對在檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題記錄在冊，上班至相關(guān)部門進(jìn)行處理。
二、任職要求：
1.35歲及以上中專及以上學(xué)歷；
2.有良好的溝通能力，堅(jiān)定的執(zhí)行力，有責(zé)任心。