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崗位職責(zé)：
1. 協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃和業(yè)務(wù)發(fā)展計劃，并組織落實。
2. 負(fù)責(zé)公司日常運營管理，確保各部門工作有序開展，實現(xiàn)公司經(jīng)營目標(biāo)。
3. 監(jiān)督、檢查各部門工作進(jìn)度，對存在的問題提出改進(jìn)措施，確保公司各項工作高效運行。
4. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部管理體系的建立和完善，提升公司整體管理水平。
5. 協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，解決跨部門間的溝通和協(xié)作問題。
6. 負(fù)責(zé)公司人才隊伍建設(shè)，選拔、培養(yǎng)、評價和激勵核心團(tuán)隊成員。
7. 參與公司重大項目的談判、決策，提供專業(yè)意見和建議。
8. 負(fù)責(zé)公司對外關(guān)系的建立和維護(hù)，提升公司品牌形象。
9. 定期向總經(jīng)理匯報工作，完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。
10. 遵守國家法律法規(guī)，確保公司合規(guī)經(jīng)營
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 8年以上企業(yè)管理經(jīng)驗，3年以上同崗位工作經(jīng)驗。
3. 熟悉企業(yè)運營管理，具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力。
4. 具有良好的溝通能力、分析解決問題能力及抗壓能力。
5. 具有較強的創(chuàng)新意識和學(xué)習(xí)能力，能適應(yīng)不斷變化的市場環(huán)境。
6. 具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，認(rèn)同公司價值觀。
7、有兒童用品、戶外運動器材等相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗。