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崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)員工的招聘、入職、建立人事檔案。
2、熟知員工個(gè)人能力，輔助領(lǐng)導(dǎo)合理安排公司內(nèi)部人力資源增減調(diào)配等。
3、完成公司的一些日常數(shù)據(jù)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)
4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
5、為公司和團(tuán)隊(duì)，招聘到需要的、有質(zhì)量的人才。

任職資格
1、年齡18-24之間，有責(zé)任心
2、工作細(xì)致認(rèn)真，原則性強(qiáng)，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)；
3、具有優(yōu)秀的書(shū)面、口頭表達(dá)能力、極強(qiáng)的親和力與服務(wù)意識(shí)，溝通領(lǐng)悟能力，判斷決策能力強(qiáng)。
4、熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事管理軟件。
5、公司每周單休，（完成任務(wù)雙休）包中午晚上工作餐 上班時(shí)間08:00-18:00