龍巖市人力資源服務有限公司因工作需要，決定面向社會公開招聘外派至龍巖新葉工貿(mào)有限公司洗滌中心的工作人員2名。具體事項公告如下：

一、公開招聘崗位及任職資格條件

（一）基本條件

1.女性優(yōu)先，45周歲以下(1980年1月1日及以后出生的)、身高不低于155cm，五官端正、身體健康、無傳染病史、溝通能力較好。

2.高中或中專以上文化、熟悉電腦操作、持有健康證。

3.有洗滌中心從業(yè)經(jīng)驗或酒店服務經(jīng)驗的優(yōu)先。

4.工作地點：龍巖新葉工貿(mào)有限公司龍巖市新羅區(qū)解放北路92號。

（二）從業(yè)基本要求:

1.工作時間：

（1）周一至周五上2人正常班:

夏時制：上午8:00-12:00，下午15:00-18:30；

冬時制：上午8:00-12:00，下午14:30-18:00。

（2）周六周日及放假調(diào)休日實行AB崗輪休制(1人上班)，上午8:00-12:00。

（3）國家法定節(jié)假日正常休息。

2.熟悉洗滌設備及電腦收銀登記技能。

3.按規(guī)范收集、晾曬衣物、被單等用品。

4.做好衣物編碼等收發(fā)登記，服務態(tài)度端正，善于溝通交

流，對提出的疑問及時解答。

5.按時上崗，在崗期間不做與工作無關的業(yè)務。

6.業(yè)務科室每月進行績效考核，按年度進行綜合考核，兌現(xiàn)績效。

二、報名條件

報名者除符合招聘職位的資格條件外，還應具備以下基本條件：

（一）擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛中國特色社會主義，政治思想合格；自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”；遵守憲法和法律，品德端正，具有良好的職業(yè)道德；

（二）身體健康，具有正常履行職責的身體條件；

（三）無黨紀、政務處分；無刑事犯罪記錄；銀行信用良好；

（四）具有較強的開拓、統(tǒng)籌、決策能力，有良好的溝通、表達、交流能力，有團隊合作精神及敬業(yè)精神，具有創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新精神，有強烈的事業(yè)心和責任感；

（五）吃苦耐勞，責任心強，服從公司崗位分配安排;

（六）有以下情形之一的不得報名

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；

3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

5.在各級各類公務員、事業(yè)單位公開考試中因違紀違規(guī)行為被記入考生誠信檔案，且記錄期限未滿的人員；

6.現(xiàn)役軍人、普通高等院校全日制在讀的非應屆畢業(yè)生各類定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)畢業(yè)生；

7.未滿約定最低服務年限的；

8.法律法規(guī)、政策規(guī)定不得聘為國有企業(yè)工作人員的其他情形的人員（如被法院列為失信被執(zhí)行人或被國家有關部門列為失信被懲戒對象等）。

三、招聘程序

招聘工作按公開報名、資格審查、組織考試、體檢、組織考察、研究公示、聘用等步驟進行。

組織招聘單位對應聘人員的報名資料進行資格審查，資格審查合格者，方可進入考試階段。應聘者應對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消聘用資格。通過報考資格審查人數(shù)比例應達到1：3，未達到時，需由公開招聘工作小組研究是否開考或等比例減少招聘人數(shù)。

（一）公開報名：

1.報名時間：即日起至 12月27日截止，逾期不再受理。

2.報名方式：本次報名可接受現(xiàn)場報名及網(wǎng)絡報名。

3.現(xiàn)場報名：

（1）應聘者需填寫《龍巖市人力資源服務有限公司公開招聘派遣員工報名表》一式二份，并在報名表上粘貼近期免冠2寸白底彩照。

（2）報名地點：龍巖市人力資源服務有限公司人力資源服務中心，地址：龍巖市新羅區(qū)濱江路8號社會保險大廈三樓，聯(lián)系人：林宏翔 ，聯(lián)系電話：0597-3298258

（3）報名材料:《龍巖市人力資源服務有限公司公開招聘派遣員工報名表》(現(xiàn)場提供紙質(zhì)版報名表一式二份);攜帶身份證/戶口本、健康證、學歷證書（畢業(yè)證書）及能夠證明本人工作經(jīng)歷、工作業(yè)績(成果)的證明材料原件和復印件。以上材料現(xiàn)場查驗原件，留存復印件，學歷取得時間和工作經(jīng)歷截止時間為報名截止日，報名材料恕不退回。

4.網(wǎng)絡報名：

（1）應聘者需填寫《龍巖市人力資源服務有限公司公開招聘派遣員工報名表》，并在報名表上粘貼近期免冠2寸白底彩照。

（2）報名郵箱：lypaiqian@163.com。

（3）報名材料：《龍巖市人力資源服務有限公司公開招聘派遣員工報名表》、身份證/戶口本掃描件、健康證、學歷證書（畢業(yè)證書）及能夠證明本人工作經(jīng)歷、工作業(yè)績(成果)的證明材料掃描件。以上材料掃描至一個文檔中，按“新葉工貿(mào)+姓名”命名發(fā)送至報名郵箱。

（二）資格審查

由招聘工作小組組織收集整理報名材料并對照任職資格條件進行初審，通過后報考者方可進入下一招聘環(huán)節(jié)。

報考者應認真閱讀本次公開招聘考試工作的有關規(guī)定，核對本崗位報考條件；對所提供的資料與報考崗位條件設置要求是否相符自行判斷，提交的報考信息應當真實、準確。

對考生資格審核貫穿招聘全程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合公告規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息（含考核期間提供的證明材料等），立即取消報考人員考試、聘用資格或解除聘用合同。

（三）組織考試

1.考試形式為計算機考試+面試：

（1）計算機考試：計算機考試采取閉卷方式進行，主要考計算機基礎知識、系統(tǒng)基本操作及辦公軟件使用，考生計算機考試成績應達60分及以上，方可進入下一招聘程序。計算機考試成績由高到低按1:5的比例確定面試對象（招聘崗位比例內(nèi)末位人員計算機考試成績相同時，一并進入面試）。

（2）面試：面試主要測試參加考試人員的思維反應能力、綜合分析能力、語言表達能力及人際溝通交往能力。根據(jù)資格審核報名人數(shù)情況，采取面試方式另行通知。

（3）考試時間和地點。本次上機考試、面試的時間及地點另行通知，請考生保持通訊暢通。

（4）考試總成績的計算

總成績=計算機考試成績*50%+面試成績*50%

同一崗位的報考者考試總成績相同時，名次排列按計算機考試成績從高分到低分依次確定；若計算機考試、面試的成績均相同，名次排列按面試未去掉最高分和最低分的所有評委合計分高低確定；若面試未去掉最高分和最低分的所有評委合計分再次相同時，名次排列按去掉最高分和最低分后有效分數(shù)中的最高分高低確定，以此類推?？忌嬖嚦煽儜_70分及以上，方可進入下一招聘程序。

（四）考察

了解考察對象德、能、勤、績、廉等方面的主要表現(xiàn)和不足、個人主要特點及其家庭、生活、社會關系等。

（五）健康體檢

體檢人數(shù)按招聘職位1：1確定參加體檢人選，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）文件的要求組織實施。體檢時間、地點另行通知。因個人原因放棄、體檢不合格、未按規(guī)定時間內(nèi)參加體檢及其它原因無法體檢的，視同放棄資格。體檢費用由個人承擔。

（六）研究聘用

按照規(guī)定程序和標準，根據(jù)最后總成績、核查情況和體檢結(jié)果綜合考慮，擇優(yōu)確定擬聘用人員。

（七）確定擬聘用人選考核

由龍巖新葉工貿(mào)有限公司招聘領導小組組織核查，對擬聘用對象的應聘資格條件及相關材料進行再次核查。重點核查有無違法犯罪、是否為失信被執(zhí)行人以及考察德、能、勤、績、廉等。

（八）遞補

因試用期、考察期考核不合格，造成招聘崗位空缺的。按崗位綜合成績名次排列順序依次確定遞補人選并進行體檢及考核。

（九）公示

經(jīng)研究確定的擬聘用人員，在龍巖市人力資源服務有限公司官網(wǎng)及微信公眾號等媒體網(wǎng)站進行公示，公示期為5個工作日，接受干部群眾監(jiān)督。對有違反國家法律、法規(guī)、政策的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，用人單位有權不予聘用。

（十）聘用

經(jīng)過規(guī)定程序確定聘用人員后，由使用單位統(tǒng)一安排入職，聘用人員必須服從使用單位職位和工作安排。

五、待遇

薪酬待遇按照龍巖新葉工貿(mào)有限公司有關文件規(guī)定及相關標準執(zhí)行，享受單位工會待遇及職工伙食補助。

薪酬待遇:包干費用4000元/月(含五險一金等)，月績效100元/月。

六、員工管理

（一）本次聘用人員試用期兩個月，試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用，不合格者取消錄用。勞動合同兩年一簽，年度考核合格后可以續(xù)簽。

（二）本次聘用人員原則上按照招聘崗位就職，如遇需要調(diào)整工作崗位時，被聘用人員應當服從安排或調(diào)配。

（三）受聘人員必須服從組織安排，到指定工作地點工作，否則視為主動放棄。

（四）成績保留兩年，后續(xù)如遇崗位空缺，經(jīng)單位研究是否從總成績名次排列順序依次確定遞補人選并進行體檢及考核。

七、其它事項

（一）應聘人員應對所提交材料的真實性負責。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消聘用資格。

（二）應聘人員所留的聯(lián)系方式應準確無誤，確保能夠及時聯(lián)系。無法聯(lián)系造成影響聘用的，后果由應聘人員自負。

（三）招聘全過程接受龍巖新葉工貿(mào)有限公司相關部門和社會各界的監(jiān)督。

（四）如遇政策性調(diào)整等情況，請及時向龍巖新葉工貿(mào)有限公司咨詢。

（五）本公告僅適用于本次公開招聘工作，未盡事宜由龍巖新葉工貿(mào)有限公司和龍巖市人力資源服務有限公司負責解釋，必要時另行補充通知。

附件：龍巖市人力資源服務有限公司公開招聘派遣報名表

原標題：龍巖市人力資源服務有限公司公開招聘派遣員工公告

文章來源：https://www.lyrc.cc/Html/News-Info-65241.html