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崗位職責(zé)：1、參與制定企業(yè)的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計(jì)劃和進(jìn)行銷售預(yù)測(cè)。2、組織與管理銷售團(tuán)隊(duì)，完成企業(yè)產(chǎn)品銷售目標(biāo)。3、控制銷售預(yù)算、銷售費(fèi)用、銷售范圍與銷售目標(biāo)的平衡發(fā)展。4、招募、培訓(xùn)、激勵(lì)、考核下屬員工，以及協(xié)助下屬員工完成下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。5、收集各種市場(chǎng)信息，并及時(shí)反饋給上級(jí)與其他有關(guān)部門。6、參與制定和改進(jìn)銷售政策、規(guī)范、制度，使其不斷適應(yīng)市場(chǎng)的發(fā)展。7、對(duì)團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)和轉(zhuǎn)化率及增長指標(biāo)負(fù)責(zé)；8、與各部門協(xié)作，對(duì)接銷售運(yùn)營及支持需求，優(yōu)化銷售流程，共同保證結(jié)果；

任職要求：1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限；2、5年以上銷售或銷售運(yùn)營崗位的工作經(jīng)驗(yàn)，3年+管理經(jīng)驗(yàn)，有100+人團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3、熟悉金融教育保險(xiǎn)公益銷售場(chǎng)景優(yōu)先；4、具有較強(qiáng)的統(tǒng)籌規(guī)劃能力，適應(yīng)性和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；5、抗壓能力強(qiáng)，具備很好的統(tǒng)籌能力和風(fēng)險(xiǎn)把控能力，具有創(chuàng)新精神，能不斷完善運(yùn)營模式；6、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和準(zhǔn)確的客戶分析。