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舒華體育股份有限公司

研發(fā)綜合部經(jīng)理

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舒華招聘組
HR?昨日活躍  IP屬地:福建

薪資: ¥15000-20000元/月·13薪

福利:
  • 五險
  • 住房公積金
  • 包住
  • 大小周

要求: 大專 | 8年 | 語言不限 | 30歲到45歲

地址: 泉州市-臺商投資區(qū)(泉州市惠安縣舒華體育股份有限公司-西南2門)導航

人數(shù): 招聘1人

時間: 5天/周

電話: 企業(yè)未公開,請通過597直聘投遞簡歷
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公司簡介

舒華體育企業(yè)簡介
舒華體育,國內(nèi)領(lǐng)先的科學運動服務(wù)商,創(chuàng)立于1996年,2020年在上海證券交易所主板上市(股票代碼:605299.SH)。2017年,舒華被國家體育總局評為“國家體育產(chǎn)業(yè)示范單位”;2017-2022年,舒華連續(xù)六年獲評“中國輕工業(yè)健身器材行業(yè)十強企業(yè)”。
舒華秉承“讓簡單運動融入每個人的生活”的使命,推廣“科學運動”品牌定位,堅持為家用、商用、戶外等場景提供專業(yè)、智能的健身解決方案,產(chǎn)品涵蓋家庭健身、商用健身、全民健身、體能訓練、康養(yǎng)健身、校園體育等解決方案的產(chǎn)品和舒華健身服務(wù)、培訓服務(wù)、商業(yè)空間道具等領(lǐng)域,讓科學運動服務(wù)覆蓋全場景、全人群。一直以來,舒華積極推進數(shù)字化轉(zhuǎn)型,致力于打造“硬件+軟件+課程內(nèi)容+專業(yè)健身教練”的健身平臺,全球業(yè)務(wù)已覆蓋70多個國家和地區(qū),建立了近千家線上線下銷售和服務(wù)一體化渠道。
多年來,舒華堅持“產(chǎn)品智能化,運動娛樂化、運動科學化”的發(fā)展思路,以用戶為中心,牽引產(chǎn)品創(chuàng)新研發(fā)。公司與上海體育學院、北京體育大學、成都體育學院、鄭州大學體育學院、中國體育科學學會運動醫(yī)學分會CASM、美國運動醫(yī)學學會ACSM、南德認證檢測等國內(nèi)外權(quán)威機構(gòu)及專家合作,成立國家級先進實驗室,致力于運動科學和產(chǎn)品研究。目前舒華取得國家專利技術(shù)320余項,并主導、參與30余項國家及團體標準制定。
一直以來,舒華致力于推動全民健身事業(yè)的發(fā)展和體育強國夢的實現(xiàn)。2021至2022年,舒華成為“北京2022年冬奧會和冬殘奧會官方健身器材供應(yīng)商”,參與建設(shè)三大冬奧村(冬殘奧村)健身中心,為來自全球的運動員提供全面的訓練保障和服務(wù);2020至2022年,舒華成為“國家體育總局冬季運動管理中心指定健身器材贊助商”,積極支持中國冰雪運動發(fā)展,幫助中國冰雪健兒不斷突破體能創(chuàng)造歷史;此外,2013至2016年、2021至2024年,舒華與中國奧委會達成八年合作,為中國體育代表團征戰(zhàn)索契冬奧會、里約奧運會、平昌冬奧會、東京奧運會以及巴黎奧運會提供專業(yè)健身訓練裝備;2015至2023年,舒華成為中國健美協(xié)會戰(zhàn)略合作伙伴;2017年,舒華健身器械成為金磚國家領(lǐng)導人廈門會晤指定產(chǎn)品;2018年,舒華與國際中學生體育聯(lián)合會簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議,攜手共同推動青少年體育事業(yè)發(fā)展;2022年,舒華簽約臺球世界冠軍潘曉婷為品牌代言人,攜手推廣科學運動和健康的生活方式。
自創(chuàng)辦以來,舒華積極履行企業(yè)社會責任,推廣科學運動理念。多年來,舒華及其控股股東向晉江市慈善總會、泉州臺商投資區(qū)慈善總會、中華全國體育基金會等慈善機構(gòu)及單位捐贈資金及健身器材物資,至今舒華慈善基金規(guī)模超4000萬元,通過開展“公益健康跑”、“奧運健兒公益服務(wù)大行動”等公益活動及體育扶貧項目,幫助許多青少年享受運動的快樂,健康成長。
未來,舒華將一如既往地積極響應(yīng)國家“加快體育強國建設(shè),促進全民健身發(fā)展”的號召,以“精產(chǎn)品、強品牌、深渠道、高效率”四大戰(zhàn)略抓手為工作提升方向指引,提速發(fā)展、科學瘦身,加快品牌國際化進程,力爭2030年成為百億企業(yè)。

一、工作福利待遇:
1、作息標準:8小時/日,非生產(chǎn)制造供應(yīng)系統(tǒng)大小周休制、生產(chǎn)制造供應(yīng)系統(tǒng)周單休制。
2、宿舍環(huán)境:免費提供1-4人/間的公寓式宿舍,配套獨立洗手間、空調(diào)、熱水器、飲水機、數(shù)字電視及無線網(wǎng)絡(luò),并每月給予定額水電費津貼;在職夫妻雙職工外租房可享300-400元/月津貼。
3、用餐福利:臺商一、二期及河南公司常駐員工享有正常出勤伙食津貼;晉江公司常駐一線員工享有三餐免費伙食。
4、津貼福利:繳納五險一金、福利委員會、學習津貼、工齡獎、節(jié)假日福利、結(jié)婚禮金、開工紅包、喪事慰問金、生病慰問金、生日禮物、老員工活動經(jīng)費等。
5、休假福利:設(shè)有法定假、年假、學習假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、獨生子女護理假、哺乳假及春節(jié)假等。
6、企文活動:每年度組織評選“優(yōu)秀員工”、”企業(yè)標兵”、“勞動模范”、“技能之星”等獎項;不定期組織各種形式員工文化活動。
7、業(yè)娛配套:配套大型員工活動中心,內(nèi)設(shè)智能健身房、乒乓球室、瑜伽室、動感單車室、閱覽室等;運動公園建有籃球場、足球場、羽毛球場、運動跑道等。
8、班車接送:臺商一、二期工作日免費班車接送(臺商-泉州市區(qū)-晉江往返)。

二、聯(lián)系方式及地址:
臺商一、二期:0595-68181510、福建省泉州臺商投資區(qū)惠南工業(yè)區(qū)四期舒華工業(yè)園
晉江公司:0595-85995535、福建省晉江市池店鎮(zhèn)仕春工業(yè)區(qū)舒華工業(yè)園
河南公司:0370-3127070、河南省商丘市梁園區(qū)梁園路北段舒華工業(yè)園
舒華體育全球運營中心(上海):021-33280556、上海市閔行區(qū)申長路1588弄20號101

企業(yè)官網(wǎng):http://www.shuhua.cn
企業(yè)官方微信公眾號:shjsqc
簡歷投遞郵箱:hr@shuhua.com

任職資格:
1、大專及以上學歷,機械及相關(guān)專業(yè);
2、五年以上展架同行業(yè)或相近行業(yè)研發(fā)設(shè)計工作經(jīng)驗,二年以上研發(fā)主管從業(yè)經(jīng)驗;
3、熟悉機械設(shè)計、木制品加工工藝、以及亞克力制品工藝知識,精通研發(fā)管理知識
4、熟練掌握家具展示道具行業(yè)設(shè)計技能及研發(fā)管理技能;
5、具備良好的信息收集處理與分析能力,具備優(yōu)秀的資源整合能力,具備優(yōu)秀的應(yīng)變力及執(zhí)行力,具備優(yōu)秀的決策力及組織計劃能力。
崗位職責:
1、每年12月份根據(jù)中心年度經(jīng)營計劃目標,組織制訂并實施本部門的下一年度工作計劃。
2、建立和完善本部門各項工作流程,規(guī)范產(chǎn)品開發(fā)程序,確保產(chǎn)品設(shè)計與開發(fā)計劃的順利完成;
3、加大審圖力度,確保技術(shù)資料準確性,減少設(shè)計失誤引發(fā)的客訴;
4、把控技術(shù)資料及k3按時完成交期,提高技術(shù)轉(zhuǎn)換時效;
5、在開發(fā)階段組織開展樣品評審,確保量產(chǎn)產(chǎn)品不因自身設(shè)計原因而設(shè)變,減少設(shè)計變更率;
6、針對產(chǎn)品進行改善優(yōu)化,以降低成本;
7、組織制定公司產(chǎn)品標準以及標準工價、標準成本,提高人均小時產(chǎn)值;
8、安排關(guān)鍵崗位人員的日常工作;根據(jù)年度培訓計劃,組織對部門人員進行培訓;定期梳理部門人員,建立高效優(yōu)質(zhì)的團隊。

公司地圖

泉州市惠安縣舒華體育股份有限公司-西南2門

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交通路線&生活信息
起點 終點

更新于:2024-05-22

舒華體育

舒華體育股份有限公司

健身器材和展示架產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售等
  • 行業(yè)機械設(shè)備/機電/重工
  • 性質(zhì)上市公司
  • 規(guī)模1000人以上
  • 網(wǎng)址http://www.shuhua.cn
?手機版m.597.com
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