為不斷優(yōu)化衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員結(jié)構(gòu)，加快市直衛(wèi)健系統(tǒng)人才隊(duì)伍建設(shè)，金華市直衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員14 名(其中：金華市中心醫(yī)院醫(yī)療集團(tuán)(醫(yī)學(xué)中心)、金華市中醫(yī)醫(yī)院、金華市第二醫(yī)院、金華市第五醫(yī)院工作人員身份為事業(yè)單位報(bào)備員額，其他工作人員身份為事業(yè)編制)。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守國(guó)家憲法、法律、法規(guī)，愿意履行事業(yè)單位工作人員義務(wù);

2.具有崗位要求的身體條件;

3.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、技能條件及崗位所需的其他條件;留學(xué)人員須取得教育部中國(guó)留學(xué)服

務(wù)中心出具的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》，所學(xué)專(zhuān)業(yè)按國(guó)內(nèi)相近專(zhuān)業(yè)認(rèn)定;

4.戶籍不限。

招聘崗位及條件詳見(jiàn)《金華市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位2025 年公開(kāi)招聘崗位及條件(第一批)》(附件1)。

其他要求及說(shuō)明：

1.招聘崗位要求為2025 年應(yīng)屆畢業(yè)生的，包括：①2025年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生(含擇業(yè)期未就業(yè)人員);②面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待。經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，與臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專(zhuān)業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待(住培合格證書(shū)上的培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與選聘崗位的專(zhuān)業(yè)或類(lèi)別要求相一致)，以上人員需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得住培結(jié)業(yè)考試合格證書(shū);③國(guó)家規(guī)定需視同對(duì)待的情形。

2.學(xué)歷、學(xué)位以國(guó)家教育行政機(jī)關(guān)認(rèn)可的相應(yīng)證件文書(shū)為準(zhǔn)。招考專(zhuān)業(yè)由招聘單位及金華市衛(wèi)生健康委員會(huì)參考教育部公布的專(zhuān)業(yè)目錄(《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄》和《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專(zhuān)業(yè)目錄》)審查認(rèn)定。

3.醫(yī)師崗位要求醫(yī)師執(zhí)業(yè)類(lèi)別和執(zhí)業(yè)范圍與招聘崗位相適應(yīng)。

4.年齡要求35 周歲及以下(1989 年3 月12 日以后出生)。

5.報(bào)考人員在資格初審、復(fù)審、考察中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，否則將取消報(bào)考資格。

6.按照崗位設(shè)置政策規(guī)定，對(duì)具有相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)任職資格的人員，進(jìn)入單位后應(yīng)根據(jù)單位崗位情況進(jìn)行聘任。

7.考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照人力資源和社會(huì)保障部發(fā)布的《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

8.具有下列情形之一者，不得報(bào)考：

(1)受過(guò)刑事處罰的;(2)曾有違法違紀(jì)違規(guī)行為的;(3)涉嫌違法違紀(jì)違規(guī)正在接受有關(guān)部門(mén)調(diào)查尚未作出結(jié)論的;(4)現(xiàn)與其他事業(yè)單位簽訂的聘用合同中約定最低服務(wù)期并在該服務(wù)期限的工作人員(含定向委培生、規(guī)培

生)、具有公務(wù)員身份或參照公務(wù)員法管理未滿5 年(含試用期)的人員、現(xiàn)役軍人;(5)現(xiàn)在全日制普通高校就讀的專(zhuān)升本人員或研究生不能以原已取得的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)報(bào)考(非2025 年應(yīng)屆畢業(yè)生);(6)法律、法規(guī)規(guī)定的其他不宜錄用情形的。

9.應(yīng)聘人員不得報(bào)考與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位。

10.專(zhuān)業(yè)問(wèn)題由招聘單位及主管部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。

招聘工作實(shí)行公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。本次招聘工作按照發(fā)布公告→注冊(cè)及報(bào)名→資格初審→打印準(zhǔn)考證→筆試→資格復(fù)審→面試→體檢、考察→公示→辦理聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。

(一)注冊(cè)及報(bào)名

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

時(shí)間：2025 年3 月13 日9 時(shí)——3 月21 日17 時(shí)。

登錄浙江省醫(yī)學(xué)考試綜合管理系統(tǒng)(http://rcpj.zjyxjl.org.cn/)，應(yīng)聘人員注冊(cè)個(gè)人真實(shí)信息后，選擇招聘單位和符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名，每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。僅注冊(cè)不報(bào)崗位，視為無(wú)效報(bào)名。報(bào)名與考試使用的身份證號(hào)必須一致。逾期系統(tǒng)關(guān)閉，不再受理報(bào)名。

(二)資格初審

時(shí)間：2025 年3 月13 日9 時(shí)——3 月21 日17 時(shí)。

招聘單位對(duì)報(bào)考人員選定的崗位進(jìn)行資格初審，報(bào)考人員可以進(jìn)報(bào)名系統(tǒng)查詢(xún)結(jié)果及未通過(guò)初審的理由。未通過(guò)資格初審，但仍在網(wǎng)上報(bào)名期限(2025 年3 月13 日9 時(shí)——3月21 日17 時(shí))內(nèi)的，可再次報(bào)名并接受資格初審。

崗位比例：緊缺崗位(招聘崗位中標(biāo)注*)通過(guò)資格初審人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)2 倍的;其他崗位通過(guò)資格初審人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3 倍的崗位，將核減或取消招聘計(jì)劃。招聘計(jì)劃取消的報(bào)名人員，可自接到取消計(jì)劃通知起24 小時(shí)內(nèi)進(jìn)行改報(bào)名。因考生自身原因，無(wú)法正常聯(lián)絡(luò)或接到通知后逾期未改報(bào)的，視作放棄改報(bào)。

(三)下載并打印準(zhǔn)考證

時(shí)間：2025 年3 月27 日9 時(shí)——3 月29 日9 時(shí)。

通過(guò)資格初審的報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄浙江省醫(yī)學(xué)考試綜合管理系統(tǒng)(http://rcpj.zjyxjl.org.cn/)下載打印準(zhǔn)考證，并按準(zhǔn)考證要求參加考試。

(四)筆試

筆試時(shí)間：2025 年3 月29 日。

筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

(五)資格復(fù)審、面試

招聘單位根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)的1：3(不足此比例的，按實(shí)際人數(shù))確定各崗位面試人員。面試前對(duì)進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審、面試由各招聘單位組織實(shí)施，時(shí)間、地點(diǎn)由各單位另行通知。

參加資格復(fù)審人員需提供：①由本人填寫(xiě)的《公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員資格復(fù)審表》;②2025 年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)校就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書(shū)、大學(xué)英語(yǔ)等級(jí)考試成績(jī)報(bào)告單(留學(xué)人員提供相當(dāng)語(yǔ)言水平材料)、學(xué)校教務(wù)部門(mén)蓋章的成績(jī)單等相關(guān)材料復(fù)印件;③留學(xué)人員須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū);④身份證復(fù)印件;⑤其他崗位所需相關(guān)證書(shū)的原件和復(fù)印件;⑥現(xiàn)為金華市事業(yè)單位在編人員的，需提供單位同意報(bào)考的書(shū)面材料。

未按招聘單位規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視作放棄下一環(huán)節(jié)考試資格，材料不全或者所提供的材料與報(bào)名時(shí)報(bào)考資格條件不相符者，取消下一環(huán)節(jié)考試資格。以上情況由招聘單位從該崗位人員中按照筆試成績(jī)從高分到低分順序予以遞補(bǔ)。

考試分為筆試、面試兩部分。滿分均為100 分，分別以50%計(jì)入總成績(jī)。面試成績(jī)低于60 分者，不列入體檢、考察對(duì)象;報(bào)考金華市中心醫(yī)院醫(yī)療集團(tuán)(醫(yī)學(xué)中心)各崗位總成績(jī)低于65 分者，其他單位各崗位總成績(jī)低于60 分者，不列入體檢、考察對(duì)象。

(六)體檢、考察

根據(jù)總成績(jī)(總成績(jī)相等的，以筆試成績(jī)高的排位在前，下同)從高到低按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1 的比例確定體檢、考察人員。體檢費(fèi)用自理。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(修訂后)執(zhí)行，色覺(jué)異常(色盲或色弱)的，體檢結(jié)果為不合格。考察工作參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11 號(hào))執(zhí)行。

體檢、考察放棄或不合格的，按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)?？疾旖Y(jié)果僅作為本次公開(kāi)招考是否聘用的依據(jù)。

(七)公示、聘用

體檢和考察合格者確定為擬聘用人員，名單在金華市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站(http://wjw.jinhua.gov.cn/)和金華市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.jinhua.gov.cn/)公示七個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

擬聘用人員未在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，視同自動(dòng)放棄，取消聘用資格。擬聘用人員體檢、考察不合格的或在公示前放棄的，由招聘單位決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)，完成公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息和材料通過(guò)資格審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格。

四、其它

1.考試成績(jī)查詢(xún)：考生自行到金華市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站(http://wjw.jinhua.gov.cn/)上查詢(xún)。

2.2025 年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生有以下情況之一的，取消聘用資格：在校期間受過(guò)處分至畢業(yè)時(shí)未撤銷(xiāo)的;2025 年8月31 日前不能提供規(guī)定學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的、住培結(jié)業(yè)考試合格證書(shū)的。

3.本次招聘考試不指定復(fù)習(xí)參考用書(shū)。

聯(lián)系電話：0579-82469202;

監(jiān)督電話：0579-82465857.

附件：

1.金華市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位2025 年公開(kāi)招聘崗位及條件(第一批)

2.公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員資格復(fù)審表

3.各招聘單位簡(jiǎn)介

金華市衛(wèi)生健康委員會(huì)

2025 年3 月12 日

原標(biāo)題：2025年金華市直衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告（第一批）

文章來(lái)源：http://wjw.jinhua.gov.cn/art/2025/3/12/art_1229172583_4214086.html